Στην καθαριότητα των δημόσιων σχολείων μετά από μακροχρόνιους αγώνες του κλάδου μετατράπηκαν οι συμβάσεις ,για ένα μέρος των εργαζομένων το 2007, από συμβάσεις αναθέσεις έργου σε καθεστώς αορίστου χρόνου με πλήρη και μερική απασχόληση.Ένα άλλο μέρος των εργαζομένων του κλάδου που εργάζεται από το 2002 παρέμεινε στο καθεστώς των συμβάσεων ανάθεσης έργου, που υπέγραφαν παλαιότερα για το υπουργείο Παιδείας οι προϊστάμενοι των διευθύνσεων της πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, ενώ τα τελευταία χρόνια υπογράφουν συμβάσεις με τους προέδρους των σχολικών επιτροπών των Δήμων.
Να σημειωθεί ότι κάθε χρόνο ανανεώνονται οι συμβάσεις με τους ίδιους εργαζόμενους μετά από σχετική οδηγία που έστελνε κάθε φορά το υπουργείο Παιδείας.
Οι εργαζόμενοι στην καθαριότητα των σχολείων με σύμβαση έργου στην πλειοψηφία τους είναι γυναίκες που αμείβονται με ποσά των 120-300 ευρώ μηνιαίως, ενώ για πολλές από αυτές, αυτό είναι και το μοναδικό τους εισόδημα.
Στον καθημερινό αγώνα που δίνουν για την επιβίωσή τους έρχεται σήμερα να προστεθεί και η απειλή της ανεργίας. Αφού είναι πλέον άμεσος ο κίνδυνος να οδηγηθούν στην ανεργία 10.000 και πλέον εργαζόμενοι που εργάζονται τα τελευταία 10 χρόνια στην καθαριότητα των δημοσίων σχολείων. Ο λόγος είναι ότι σύμφωνα με τον "Καλλικράτη" τις Συμβάσεις για τον καθαρισμό των σχολείων για το σχολικό έτος 2013-2014 στο εξής θα τις συνάπτουν οι δήμοι είτε με την προκήρυξη διαγωνισμού μέσω ΑΣΕΠ, είτε αναθέτοντας την καθαριότητα σε κάποιον μεγαλοεργολάβο. Μέχρι την ώρα που γράφονται αυτές οι σκέψεις ο Δήμος δεν έχει καμιά ενημέρωση για το ποια διαδικασία θα ακολουθήσει για την πρόσληψη των καθαριστριών, μιας και το Υπουργείο αλλάζει συνέχεια τις προθέσεις του!
Καλούμε το Υπουργείο να ανανεώσει άμεσα και εγκαίρως τις συμβάσεις των καθαριστριών των σχολείων ώστε να παραδοθούν οι τάξεις, όπως πρέπει, στους μαθητές μας.
